一般事業主行動計画（女性活躍）を更新しました。なお、内容は以下の通りで、女性技術者（含む建設ディレクター）は現在6名です。
2025年04月01日 お知らせ
種村建設現場情報サイトを更新しました。
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Ni-fulゴールド認定企業（多様で柔軟な働き方・女性活躍実践企業認定）に登録されました！
新潟県SDGs推進建設企業登録を更新しました。
【求められる能力】:監督の指示で作業ができ、挨拶・声がけなどのコミュニケーションを積極的にとることができる。
【主な仕事内容】：安全管理補助、工程管理補助、提出書類作成補助、その他現場作業全般。
【求められる能力】:工事内容を理解して作業ができ、作業の内容について監督に報告・連絡・相談ができる。協力会社や発注者、地域住民と良好なコミュニケーションをとることができる。
【主な仕事内容】：安全管理、工程管理、提出書類作成補助、その他現場作業全般。
【求められる能力】:作業工程や小規模の工事責任者として協力会社を含めた現場を統括でき、会社の代表として発注者への調整・報告、地域住民とのコミュニケーションを行うことができる。
【主な仕事内容】：安全管理、工程管理、費用管理、提出書類作成、発注者調整、地域住民調整、その他現場作業全般。
【求められる能力】:■全ての工事を責任者として統括できる。協力会社の選定・調整・指示、会社の代表として発注者への調整・報告、地域住民とのコミュニケーションを行うことができる。
